数据显示，深圳地区竞争指数排名前五位的行业中，计算机软件行业的竞争指数最高，其次是房地产/建筑/建材/工程行业，基金/证券/期货/投资行业排在第三，通信/电信运营、增值服务行业和网络游戏行业的竞争指数位列第四和第五。
随着互联网、移动互联网及新兴技术的逐渐发展，与互联网相关的行业依然保持对人才的高需求，求职竞争也较为激烈。虽然房地产市场限购、限售、限贷政策不断加码，但房地产行业除了房产开发、新房、二手房交易等传统业务，随着租赁市场和房产金融市场的告诉发展，从事资产管理、品牌公寓、房产服务等领域的企业人才需求较多，房地产相关行业急需人才补充，就业竞争也非常激烈。
深圳地区2017年秋季竞争最为激烈的职业是IT质量管理/测试/配置管理、软件/互联网开发/系统集成和交通运输服务。此外，高级管理和财务/审计/税务的竞争也较为激烈。互联网产业的大力发展，使得相关职业的求职竞争非常激烈。高级管理等职位的流动性相对较弱，岗位供应数量有限，所以求职竞争也较为激烈。
深圳地区的十大高薪行业又有哪些呢？记者看到，深圳地区2017年秋求职期的平均薪酬为8666元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第三位。从薪酬的分布情况来看，深圳地区薪酬水平很高，平均月薪6000元至8000元的职位占职位总量的24.8%，8000元以上的占36.6%。
具体来看，基金/证券/期货/投资的平均月薪最高，为11623元；其次为保险，薪酬水平为11215元；再次是银行业，平均月薪为11206元。深圳地区平均薪资排名前十的行业，基金/证券/期货/投资的平均薪资水平和排名均有所上升，航空/航天研究与制造进入薪酬前十的排行榜。银行业发展较快，相对夏季平均薪酬排名有所上升，位列第三。能源/矿产/采掘/冶炼和学术/科研行业也进入了前十位的榜单中。智联招聘专家，求职者在确立自己的求职目标时，薪酬虽然是重要考虑因素，但也要明确自己的职业专长，熟悉市场热度，关注行业发展前景，确定行业领域以便自己在选择就业时更加灵活机动。
从数据结果来看，2017年第三季度深圳地区的职场竞争情况有所缓解，竞争指数降低；同时从各个职位的薪酬水平来看，整体的平均薪酬水平也略有上升。
招聘专家认为，深圳临近贸易和金融中心的，具有得天独厚的经济发展优势。近年来，深圳一直追求更有效的经济发展途径，并转出劳动密集型产业，大力发展高科技产业，实现了产业升级，经济质量与效益有所提高。从全国范围来看，今年的就业竞争依然激烈，对于企业来说，自身的发展状况是考虑招聘计划及人才储备的主要标准；结合招聘市场的整体状况，把握好招聘的节奏，充分的利用招聘资源。对于广大求职者来说，不管在何种情况下，保持自身的职场竞争力是“第一要务”，只有具备的职场技能和知识，才能立于不败之地。叶选廉 景甜
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